![\"Science](\"https:\/\/www.centigrade.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/Weihnachtskarte_SciencePark_1200px-2.jpg\")
Wieder befinden wir uns in einem „Corona-Winter“ \u2013 und doch ist f\u00fcr uns fast nichts wie im letzten Jahr. Unsere Auftragslage im Jahr 2021 war ausgezeichnet und wir haben gemeinsam mit Ihnen und anderen Kund*innen einen v\u00f6llig neuen Arbeitsmodus gefunden. Ein Arbeitsmodus, der nicht nur eben so funktioniert, sondern sich im Gegenteil durch smarte und kreative Neuerungen auszeichnet. Viele dieser Neuerungen sind gekommen um zu bleiben.<\/p>\n
Um nur einige Beispiele zu nennen: wir sparen jede Menge Reisekosten und CO2<\/sub>, da wir die meisten Projektworkshops standardm\u00e4\u00dfig remote durchf\u00fchren. Auch unsere UX Academy Trainings haben wir vollst\u00e4ndig auf „remote first“ umgestellt, so dass sie Pr\u00e4senztrainings didaktisch in nichts mehr nachstehen. Das Home Office ist bei Centigrade nun der Standard und nicht mehr nur die Ausnahme. Auch Neueinstellungen t\u00e4tigen wir inzwischen, ohne gesteigerten Fokus auf den Wohnsitz der Bewerber*innen zu setzen.<\/p>\n Der Wechsel auf 100% Home Office hat der Erweiterung unseres Kundenportfolios keinen Abbruch getan \u2013 im Gegenteil.<\/p>\n Zum einen durften wir dieses Jahr das UX und UI Design f\u00fcr das erste wirklich<\/em> digitale Elektroauto gestalten. Hinter dem hoch-innovativen Projekt verbirgt sich das Startup ELEXIR<\/a>, mit dem wir innerhalb weniger Monate schier unglaubliche Fortschritte in puncto Form und Funktion machen durften. Wir k\u00f6nnen es kaum erwarten, die Designergebnisse im kommenden Jahr zu pr\u00e4sentieren und machen deshalb auch keinen Hehl aus unseren hochgesteckten Design Award Ambitionen. Das Projekt steht dieses Jahr wie kein anderes daf\u00fcr, herausragende digitale Erlebnisse zu schaffen \u2013 mit Betonung auf Erlebnis.<\/p>\n Neben weiteren spannenden Projekten in der Automobil-Branche, konnten wir aber auch den Life Science Sektor weiter ausbauen und sind hier \u00fcber verschiedene Kunden hinweg quasi in allen angebotenen UX Disziplinen<\/a> zurate gezogen worden \u2013 egal ob User Research<\/a>, Design System Entwicklung<\/a> oder UX Academy Schulung<\/a>. Besonders stolz sind wir auf die Tatsache, dass wir in den Disziplinen Requirements Engineering, UX Konzeption und Agile Management die Projektrichtungen nicht nur proaktiv mitsteuern, sondern dar\u00fcber hinaus mit der gesamten Fullstack Software-Entwicklung betraut worden sind. Hierbei kommen nicht nur modernste Open Source und Web-Technologien wie ElasticSearch, GraphQL, Angular oder React zum Einsatz \u2013 auch unser DevOps und Docker Knowhow k\u00f6nnen wir f\u00fcr unsere Kunden immer h\u00e4ufiger wertsch\u00f6pfend einsetzen.<\/p>\n Mit Abstand betrachtet, ist uns in diesem Jahr eine Diversifizierung gelungen, wie sie ihresgleichen sucht: egal ob Medizintechnik, Financial Services und Cybersecurity Projekte \u2013 das Centigrade Team durfte in zahlreichen neuen Kundenprojekten beweisen, dass unser UX Prozessbaukasten Continuous UX<\/a> ein universell einsetzbares und branchen-unabh\u00e4ngiges Werkzeug ist. So universell, dass wir uns hiermit sogar das Thema \u201edigitales betriebliches Gesundheitsmanagement\u201c erschlie\u00dfen konnten und f\u00fcr die Firma Walkolution<\/a> ein IoT Ger\u00e4t nebst durchgestylter Smartphone App entwickelt haben \u2013 Gamification und Motivationsdesign inklusive. In diesem Themenbereich haben wir zudem die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Deutschen Forschungszentrum f\u00fcr k\u00fcnstliche Intelligenz<\/a> ausgebaut und uns im gemeinsamen Forschungsprojekt IoT Assist<\/a> unter anderem auch mit ethischen Fragen von KI und Motivationsdesign auseinandergesetzt.<\/p>\n Als eines der letzten \u201eSchmankerln\u201c kam dieses Jahr dann noch ein gro\u00dfer Game-Usability-Test in unsere Auftragspipeline. F\u00fcr uns als Gamification-affines Team, welches f\u00fcr spielerische Leichtigkeit in Prozess und Endergebnis wirbt, war es nat\u00fcrlich eine Wonne, unsere Expertise im Bereich UX Research hier so intensiv einbringen zu d\u00fcrfen. Generell ist der Games Markt u. a. auch aufgrund der Corona Pandemie so stark gewachsen, dass wir ein deutlich h\u00f6heres Aufkommen bei den Anfragen zur Serious Game Entwicklung verzeichnet haben.<\/p>\n Kurzum: wir durften im Jahr 2021 einmal mehr an der absoluten Spitze der digitalen Transformation arbeiten. Aber bei all der Erneuerungslust, ist eines auf wunderbare Weise beim Alten geblieben: der Drang vieler Kolleg*innen, in einer warmen und herzlichen Arbeitsatmosph\u00e4re auch mal live und in Farbe mit Kolleg*innen und Kund*innen an einem gemeinsamen Ort zu arbeiten. Unter dem Motto „Together. Anywhere.“<\/a> haben wir den „Armadillo“-Schreibtisch konzipiert und gebaut, damit wir sch\u00f6ne Sommertage gemeinsam im Outdoor Office verbringen k\u00f6nnen. F\u00fcr den Herbst und Winter haben wir unsere Office R\u00e4ume in Saarbr\u00fccken zu wahren Begegnungsst\u00e4tten ausgebaut. Neben einer Werkstatt inklusive digitaler Holzfr\u00e4se, verf\u00fcgen wir nun \u00fcber einen komplett ausgestatteten Band-Proberaum zum gemeinsamen Musizieren sowie \u00fcber zahlreiche Ergonomie-Arbeitspl\u00e4tze, die dank entsprechender Laufb\u00e4nder nun bemerkenswerterweise auch die Bildschirm-Arbeit im Gehen erm\u00f6glichen. Nat\u00fcrlich gilt das alles unter der Voraussetzung, dass unsere Begegnungen jederzeit mit den aktuellen Corona-Regelungen konform sind. Die Sicherheit unserer Mitarbeiter*innen steht jederzeit an h\u00f6chster Stelle, weshalb wir dieses Jahr auch auf eine Weihnachtsfeier in Pr\u00e4senz verzichtet haben.<\/p>\n Es klingt schon fast wie eine Plattit\u00fcde, doch wir durften es 2021 hautnah miterleben: Krisen machen uns alle st\u00e4rker. Es gibt keinen Grund den Kopf in den Sand zu stecken. Wir stecken stattdessen symbolisch unsere K\u00f6pfe zusammen und w\u00e4rmen uns an unserer gemeinsamen Leidenschaft f\u00fcr UX und Design.<\/p>\n In diesem Sinne w\u00fcnschen wir Ihnen und Ihren Angeh\u00f6rigen und Kolleg*innen einige besinnliche Tage und ein erfolgreiches neues Jahr 2022.<\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Wieder befinden wir uns in einem „Corona-Winter“ \u2013 und doch ist f\u00fcr uns fast nichts wie im letzten Jahr. Unsere Auftragslage im Jahr 2021 war ausgezeichnet und wir haben gemeinsam mit Ihnen und anderen Kund*innen einen v\u00f6llig neuen Arbeitsmodus gefunden. 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